引导学生积极进取、奋发向上，促进学生全面发展，提高其综合素质和能力，我系决定在学生中实行综合测评，测评内容分基本素质和专业技能两部分，测评办法采用积分制。在此基础上进行每学期、每学年的操行考核、奖学金、先进个人、先进集体等评定工作。具体内容如下：
一、基本素质测评：
基本素质测评是将学生思想教育工作、行政管理工作及参加活动等各项内容进行量化。每位学生此项基本分为100分，在此基础上根据量化要求和学生表现进行奖惩加减分。基本素质共分优秀、良好、一般、较差四个档次。各档次占学生人数的比例分别为30%、50%、15%-18%、2%-5%。三好学生、优秀学生干部的基本素质测评结果必须为优秀，奖学金获得者的基本素质测评结果必须为良好以上，基本素质测评结果为较差者的将不得按时毕业。
1、加分细则
（1）凡受到书面表彰的先进个人、积极分子，每次班级的加2分，系级的加4分，校级的加6分，市级的加8分，省级的加10分。
（2）凡在系部、班级以上单位组织的各种活动中获奖者，依获奖名次进行加分：
个人奖：班级的活动按照获奖名次依次加3，2，1分；
系部的活动按照获奖名次依次加6，5，4分；
校级的活动按照获奖名次依次加9，8，7分；
级的活动按照获奖名次依次加12，11，10分；
级的活动按照获奖名次依次加15，14，13分。
团体奖：在团体奖中获奖的个人仍按照上述类别加分。
（3）凡在各级刊物上发表作品稿件者：校级刊物（含院广播站、院报）每篇加2分，市级 篇加5分，省级每篇加8分，全国性刊物每篇加11分，被电台采用作品者：市级每篇加6分，省级每篇加9分，国家级每篇加12分。
（4）完成班级或上级交给的各项任务，按工作量及完成情况加 1-5分。
（5）凡自觉做有益于集体或他人的好人好事者，经查证属实，根据情况加1-5分。
（6）自动检举他人违纪行为者，一次加10分。检举他人违纪并同违纪行为作斗争者加15分。
（7）凡在教室、宿舍卫生检查中，获本系（部）第一名或受到本系（部）表扬者，值日人员加2分，受到校级表扬者加5分。
（8）一学期内，学生干部（班委、团支部以上），每人加5分。评上先进集体者，班长加10分，其他认真履行职责，工作积极的学生干部加3-5分，每个学生加2分。
（9）全学期无旷课行为者加10分。
（10）每学年按时缴清学费者加10分。
（11）其他行为经班级讨论需要加分者，可根据以上规定酌情加分。
（12）因同一事件受到不同表彰者，只加最高分。
2、减分细则
（1）上课、实习、班级以上单位开会等，迟到或早退一次扣2分，旷课每学时扣5分。
（2）宿舍卫生不合格者，责任人员扣3分，同寝室其他人员扣2分。教室、卫生区卫生不合格者，值日人员每人扣2分。
（3）乱仍纸屑、随地乱吐痰者，一经发现，每次扣3分。
（4）同学之间发生争吵、打架，未受到校纪处分者，班级根据情况扣5-10分。
（5）无故拖欠学费者，根据所欠金额和拖欠时间扣4-10分。
（6）无故不参加学校、系部要求的各种活动者，一次扣10分。
（7）被系（部）以上单位责令写出书面检查者，一次扣5分。
（8）违章用电、用酒精炉做饭等一经发现一次扣5分。
（9）凡不按时就寝者，一次扣5分。
（10）私自外宿、夜不归宿者，查处一次扣10分。
（11）在校内外猜拳行令或酗酒者，一次扣5分。
（12）对犯有错误，受到校纪处分者，按以下规定扣分：
①通报批评一次扣10分
②警告处分一次扣15分
③严重警告处分一次扣20分
④记过处分一次扣25分
⑤留校查看处分一次扣30分
(13)一学期内，学生干部不能履行职责，造成工作失误者扣10分，造成严重后果者扣20分
（14）未经学校批准从事勤工助学以外的经商活动者扣5-10分。
（15）在公开场合有客观恋爱行为造成不良影响者，每次扣5分。
（16）扰乱课堂秩序，或参加学校组织的大型集会或在其它活动时违反会场纪律者，视情节扣5-10分。
（17）衣冠不整进入公共场所者，一次扣5分。
（18）其他有损于班级、系（部）或学校荣誉一次扣5-10分。
（19）其他行为经班级讨论需扣分者，可根据以上规定酌情扣分。
（20）因同一事情受到不同处理时，只扣最高一次分数。
二、专业技能测评
专业技能测评主要考察学生专业知识及技能的掌握情况，具体计算方法如下：
专业技能测评成绩=考试课成绩的总和×0.5+奖惩分。
奖惩细则：
1、各单科考试课班级第一名、第二名、第三名，分别加10、8、5分。
2、凡获取本专业各类技能证，按高、中、初级别依次加20、15、10分。
3、凡获取其他专业技能证书，按高、中、初级别依次加15、10、8分。
4、考察课一门不及格扣10分。
5、一学年内专业课累计两门不及格者扣15分。
6、凡服从实习规定和安排，表现优良、被评为优秀实习生者加10分；凡不服从实习规定和安排者扣15分。
7、凡专业技能测评成绩较差的学生将不得按时毕业。
三、测评的几项要求
1、各班要成立测评小组（班主任负责），健全测评档案并有专人负责。
2、每学期的综合测评成绩按时公布，并报系学管办公室备案。
3、由学管办组成督察小组对各班测评情况不定时检查和抽查。
4、综合测评结果直接与学生操行考核成绩、先进个人、
